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経営者インタビューEXECUTIVE INTERVIEW

コンサルから婚活まで
“give”を生む会社

 

滝が落ちる和風の社内は“楽しい我が家”

 
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吉井 スタッフさんの提案を実現できる会社というのは、とても素敵だと思います。それでは、あらためてFRich Questさんの社風を教えていただけますか。
 
森野 弊社のスタッフは現在15名で、何よりも大切にしているのは志や目標を設定することです。メンバーはこの考えに賛同してくれる人ばかりで、採用するのはスタッフから紹介された人材だけ。今も毎月のように増え続けていますよ。また、独立したスタッフともファミリーのような関係を築いています。いずれは1000社くらいの企業グループに育てたいですね。
 
吉井 ファミリーのような関係というのがいいですね。加えて、今日お邪魔して驚いたのは、なんと社内に滝があること。和をモチーフにしたオフィスだそうで、こんなにおしゃれな会社はなかなかありませんよ。高級旅館に来たのかと勘違いしてしまいました(笑)。
 
森野 このオフィスのコンセプトは“楽しい我が家”なんですよ。くつろぐと同時に仕事ができる環境を目指しました。それに私は、ほかの人と同じことをするのが好きではありません。和風のオフィスにしたのは、世の中に洋風の会社が多いからです。
 
吉井 それでは、せっかくなので社内を案内していただきながらお話をうかがいたいと思います。・・・わあ、いきなり畳のお部屋があってびっくりです!
 
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森野 ここは道場で、毎朝6時半から合気道の稽古をしているんですよ。弊社は“日本から世界へ”もコンセプトの一つでして。日本を知らなければ海外でもなかなか通用しないものですよね。そこで日本の文化を知る機会として、また、スタッフの人間力を高め成長を促すためにも研修に合気道を取り入れています。
 
吉井 仕事が忙しくて心身共に疲れていても、武道をして体を動かせば活性化しますね。会社の中にそのきっかけがあるというのは、素晴らしいことですよ。
 
森野 おっしゃるとおり、体を動かす習慣はあったほうがいいですよね。それにどんなに忙しくてもこの道場があれば、スタッフとコミュニケーションを取ることができますから。
 
 
 
 

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